労働問題相談所 NPO法人 労働サポートセンター
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Q 質問:時給700円で、クリーニング店で働いています。周りの相場からも安いと思うのですが、基準みたいなものはあるのでしょうか?


A 答え: 日本には最低これ以上の時給で働かせなさい、これ以下の賃金で働かせてはなりませんよ、という決まりがあります。これを「最低賃金」といいます。現在は、都道府県ごとに定められています。あなたの場合、仮に東京にお住まいであれば、最低賃金に違反していますので、直ちに上司にその旨を伝えて昇給してもらうか、労働基準監督署へ訴えてください。東京都の最低賃金は以下のとおりです。

時間額

発効日




東京都最低賃金

708円

14.10.1

産業別最賃が適用されない全ての労働者に適用。














鉄  鋼  業

796円

15.12.31

次の労働者には東京都最低賃金が適用されます。

・18歳未満又は65歳以上
・雇入れ後6か月未満の者であって技能取得中のもの
・清掃又は片付けの業務に主として従事する者
・電気機械器具、情報通信機械器具、精密機械器具製造業の一部の作業に従事する者

一般産業用機械・装置、真空装置・真空機器製造業 

786円

15.12.31

電気機械器具、
情報通信機械器具、
精密機械器具製造業 

782円

15.12.31

自動車・同附属品製造業、
船舶製造・修理業、
舶用機関製造業
航空機・同附属品製造業

784円

15.12.31

出  版  業 

783円

15.12.31

各種商品小売業

761円

15.12.31

 東京都最低賃金は、「時間額」のみとなり、月給制、日給制、時間給制等すべての給与形態に「時間額」が適用されます。

※ 最低賃金には次の賃金は含まれません。
(1) 精皆勤手当、通勤手当及び家族手当
(2)

臨時に支払われる賃金

(3) 1ヶ月を超える期間毎に支払われる賃金
(4) 時間外労働、休日労働及び深夜労働の手当

 

 

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